효과

국내 필요 우수 기술인력 채용으로 생산경쟁력 확보,
사회/법률/생활 기본교육 실시로 이탈방지 및 사회적용 향상,
국내 취업 활동 종료 후, 해당 사업분야 상생

파트너로 성장 시 한국산업 성장 동력 제공

 

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지원/고용/ 관리

해외 인력송출기관 + 국내기업 + 공기업 + 노동조합 + 교육기관